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崗位職責(zé)：
1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略，輸出整體的平臺運營工作規(guī)劃并推動實施；
2. 制定和完善平臺業(yè)務(wù)的各項制度和流程并貫徹實施；
3. 全面主持公司的平臺業(yè)務(wù)運營管理，對客戶拓展及客戶活躍度、服務(wù)商拓展及服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，完成公司既定運營指標(biāo)；
4.
主導(dǎo)2C端引導(dǎo)消費工作；
5.
負(fù)責(zé)各大媒體資源對接，渠道、導(dǎo)流量、廣告等；
6. 通過公關(guān)活動提升知名度、美譽度和行業(yè)地位，并推動戰(zhàn)略合作；
7. 快速吸引和組建A級選手的運營團隊，充分調(diào)動團隊成員的主觀能動性，享受創(chuàng)業(yè)文化。
任職資格：
1、5年以上互聯(lián)網(wǎng)運營管理經(jīng)驗，熟知互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，對互聯(lián)網(wǎng)O2O模式有獨到的見解，對于未來互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢有一定的前瞻性，擔(dān)任過互聯(lián)網(wǎng)公司COO或副總裁者優(yōu)先；
2、年紀(jì)32-40歲；
3、對互聯(lián)網(wǎng)格局、P2P、電子商務(wù)、O2O線上運營模式等有深刻的理解；
4、具備超強的互聯(lián)網(wǎng)市場運營及用戶體驗感覺；
5、具備優(yōu)秀的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)力、良好的溝通表達能力，以及較強的洞察能力、分析能力，工作積極主動；
6、具有良好的創(chuàng)業(yè)精神和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，能承擔(dān)高負(fù)荷工作節(jié)奏；
7、形象氣質(zhì)佳。
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